《工會理論研究》是一本由上海工會管理職業學院主辦的政法學術刊物,該雜志為雙月刊,面向國、內外公開發行。主要報道政法相關領域的研究成果與實踐,該雜志的創辦有利于國內外同行探討有創新的學術觀點,加強國內外同行學術交流。本刊將及時推出該領域的新理論、新技術、新成果,使國內外同行能及時、方便地查閱、引用,為政法研究事業的發展作貢獻。
《工會理論研究》雜志一級發文領域主要有:政治法律、經濟管理、文化科學、社會學、歷史地理、環境科學與工程、醫藥衛生、哲學宗教、自動化與計算機技術、輕工技術與工程。二級發文領域主要有:政治法律 / 政治學、政治法律 / 國際共產主義運動、政治法律 / 法學、經濟管理 / 國民經濟、政治法律 / 民商法學、經濟管理 / 勞動經濟、政治法律 / 中外政治制度、經濟管理 / 企業管理、歷史地理 / 歷史學、文化科學 / 教育學。該雜志與時俱進,開拓進取,保持優勢,敢于爭先,開設了熱點透視、理論探討、工運廣角、工運歷史等欄目,反映政法領域科研成果和政法實踐經驗,為政法工作者和研究人員提供業務交流和學術成果的發布平臺。
影響因子:指某一期刊的文章在特定年份或時期被引用的頻率,是衡量學術期刊影響力的一個重要指標。影響因子越高,代表著期刊的影響力越大。
被引次數:指某篇論文在一定時間內被引用的次數。被引用次數越多,說明這篇論文影響力越大,論文的分量越高。
期刊他引率:指此期刊全部被引用次數中,被其他刊引用次數所占的比例。具體算法是:他引率= (被其他刊引用的次數) / (期刊被引用的總次數)。
平均引文率:指在某一期刊上發表的論文被引用的平均次數。它是研究、學術績效和研究出版物發表質量的重要指標。
序號 | 資助項目 | 文獻量 |
1 | 國家社會科學基金 | 33 |
2 | 上海市哲學社會科學規劃課題 | 12 |
3 | 教育部人文社會科學研究基金 | 11 |
4 | 勞動關系學院院級科研項目 | 3 |
5 | 上海市教育委員會創新基金 | 3 |
6 | 上海市浦江人才計劃項目 | 3 |
7 | 重慶市高等教育教學改革研究項目 | 3 |
8 | 北京市社會科學基金 | 2 |
序號 | 資助課題 | 文獻量 |
1 | 國家社會科學基金(12BFX117) | 2 |
2 | 國家社會科學基金(2012BFXll7) | 2 |
3 | 上海市教育委員會創新基金(12ZS047) | 2 |
4 | 北京市哲學社會科學規劃項目(12SHB007) | 2 |
5 | 國家社會科學基金(13XSH023) | 1 |
6 | 國家社會科學基金(2012BFX117) | 1 |
7 | 國家社會科學基金(13BGL002) | 1 |
8 | 國家社會科學基金(1843-1949) | 1 |
序號 | 機構名稱 | 發文量 |
1 | 上海工會管理職業學院 | 81 |
2 | 上海市總工會 | 56 |
3 | 中國勞動關系學院 | 43 |
4 | 華東師范大學 | 38 |
5 | 華東政法大學 | 31 |
6 | 復旦大學 | 18 |
7 | 上海師范大學 | 14 |
8 | 華東理工大學 | 13 |
序號 | 相關發文主題 |
1 | 工會;就業;勞動關系;干部;集體協商 |
2 | 工會;勞動關系;工會工作;工會組織;民主 |
3 | 工會;工運;中國工會;民主;工會工作 |
4 | 工會;集體協商;就業;工資;工資集體 |
5 | 工會;就業;勞動關系;勞工;勞動合同 |
6 | 階級;工會;體面勞動;靈活就業;就業 |
7 | 合同;勞動合同;勞動合同法;合同法;《勞動合同法》 |
8 | 勞資;勞動關系;群體性;勞動者;勞資關系 |